•     O firmie
•     Kontakt
•     Mapa strony
•     Zaloguj

Przedstawiciel Handlowy

nr ref. 01/11/10/PH

 

Oferujemy:
- stabilne zatrudnienie, umowa na czas nieokreślony
- przyjemnÄ… atmosferÄ™ pracy
- samochód służbowy również do użytku prwatnego
- służbowy telefon, komputer
- atrakcyjne wynagrodzenie - normowany czas pracy, wolne weekendy

Wymagamy:
- umiejętności nawiązywania kontaktów z ludźmi, otwarości, kultury osobistej
- uczciwości
- zaangażowania
- prawa jazdy kategorii B
- podstawowej umiejętności obsługi komputera

Mile widziane:
- znajomość języka obcego (angielski)
- doświadczenie w handlu i obsłudze klienta

 

Forma kontaktu:

Aby aplikować na wybrane stanowisko, prosimy wysłać CV ze zdjęciem w formacie Word lub PDF z podanym numerem referencyjnym w tytule maila na adres: biuro@digicom.com.pl

 

Prosimy o dodanie do CV klauzuli o następującej treści:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dn. 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych Dz. Ust Nr 133 poz. 883)

 

Serwisant urządzeń drukujących

nr ref. 01/11/10/SU

 

Oferujemy:
- stabilne zatrudnienie, umowa na czas nieokreślony
- przyjemnÄ… atmosferÄ™ pracy
- samochód służbowy również do użytku prwatnego
- służbowy telefon, komputer
- atrakcyjne wynagrodzenie
- normowany czas pracy, wolne weekendy

Wymagamy:
- zmysłu technicznego
- znajomości budowy i zasady działania kopiarek
- umiejętności korzystania z dokumentacji technicznej w j. angielskim
- prawa jazdy kategorii B
- podstawowej umiejętności obsługi komputera

Mile widziane:
- doświadczenie w serwisie

 

Forma kontaktu:

Aby aplikować na wybrane stanowisko, prosimy wysłać CV ze zdjęciem w formacie Word lub PDF z podanym numerem referencyjnym w tytule maila na adres: biuro@digicom.com.pl

 

Prosimy o dodanie do CV klauzuli o następującej treści:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dn. 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych Dz. Ust Nr 133 poz. 883)